أطلس سكوب ـ أزيلال
طالبت عشرات عاملات النظافة، في وقفة احتجاجية، نظمت أمام مقر المديرية الاقليمية للتعليم بأزيلال أمس الاثنين 7 يناير الجاري، بصرف أجورهن التي توقفت منذ شهر يونيو الماضي، وأكدت العاملات المحتجات في تصريحات متطابقة ل”أطلس سكوب”، أنهن يتخوفن من تقزيم أجورهن، تحت ذريعة خفض عدد ساعات العمل إلى 3 ساعات في اليوم.
وأكدت المحتجات أنهن تلقين أخبارا بأن الشركة الجديدة تعتزم خفض ساعات العمل ومعها الاجرة، إلى 550 درهم شهريا فقط، وهو ما تلقته العاملات بصدمة كبيرة، خصوصا وأن بعضهن تزايدت مصاريفهن بسبب غلاء المعيشة .
وأكدت مصادر نقابية أن عدم تسوية أجور العاملات المحتجات، يعود الى رغبة الشركة الجديدة في فرض شروطها، دون مراعاة للوضع الاجتماعي للعاملات والعاملين.
وطالبت مصادر نقابية مشغليهم باحترام بنود مدونة الشغل، وأكدت إحدى العاملات المحتجات، أن عمال النظافة لم تعد لديهم أدنى طاقة لاستحمال وضعهن المادي المزري، وأوضحت المتحدثة أن الحقوق التي رسمتها مدونة الشغل لازالت حبرا على ورق في مجال تشغيل عمال الحراسة والنظافة بأزيلال.
وفي سياق متصل، كشفت مصادر نقابية، أن االاكاديمية الجهوية للتربية والتكوين ببني ملال خنيفرة والمديرية الاقليمية بازيلال، تعملان على تسوية أجور العاملات في النظافة، منذ يوم أمس، في انتظار ايجاد حل لوضعية العاملات مع الشركة الجديدة. واوضحت المصادر أن العاملات دخلن في وضعية عطالة ، لكن فضلن التمسك بمقرات عملهن بدون عقدة خوفا من فقدان العمل بعد أن انتهت عقدة الشركة المتعاقدة معهن من عملها نهاية ماي الماضي.
وفي تصريح خص به “أطلس سكوب”، أكد صالح حيون، الكاتب الاقليمي للاتحاد العام للشغالين بأزيلال، أن نقابته تطالب من الشركة المشغلة، احترام كرامة العاملات، وتسوية اجورهن في الوقت المحدد حسب دفتر التحملات. وعدم تقزيم اجورهن.
كما طالب “حيون”، بإعادة النظر في قوانين إسناد الصفقات، واجتثاث الشركات المتلاعبة بحقوق العمال والعاملات.
وجدير بالذكر أن عملية تشغيل العمال والعاملات كأعوان الحراسة والنظافة بالمؤسسات التعليمية جاء في إطار مشروع دعم الصحة المدرسية والأمن الإنساني، وذلك بتعاقد بين الشركات الخاصة للأعوان والأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين بعد تخلي الدولة عن توظيف العمال بقطاع التعليم.
